ケーブルテレビのルート営業(壬生町)
採用情報概要
募集背景
業務拡大につき茨城・栃木・群馬で
営業スタッフを募集します!
地域に根ざした提案で、
現在も順調に業績を伸ばしています。
これからも積極的な事業展開を進めるため
組織強化を図っていきます。
未経験者・シニアも大歓迎。
人々にエンターテイメントを届ける仕事で
あなたの夢を実現しませんか?

仕事内容
映画やドラマ、音楽やスポーツなど
好きな番組を視聴できる
ケーブルテレビを提案しています。
「もっとテレビを楽しみたい!」
「お手軽に高速インターネット回線を利用したい!」
などのニーズから、利用者は年々増加しています。
お客様と共通の趣味の話で盛り上がっているうちに
成約につながるケースも多々あります。
もちろん、成約したら給与に還元されます。
今回募集するのは営業スタッフです。
人と接するのが好きな方でしたら、
未経験からでも活躍できます。
既にケーブルテレビサービスを
ご利用いただいているお客様へ、
価格変更のお知らせ、アフターフォロー、
新サービスのご案内を行います。
STEP1 お客様へ電話連絡→アポ取得。
STEP2 訪問にてアフターフォロー
STEP3 新サービスのご提案
お客様一人一人の状況にあった
ご提案をしていただきます。
のどかな土地柄からか
人情味あふれるあたたかいお客様が多く、
私たちも安心して
仕事に取り組めることが魅力の1つです。
「確認・契約を取って終わり」ではなく
長く使い続けていただくために
お客様と深い信頼関係を築いていくことが大切です。
未経験者の方には
研修体制を整えております。
先輩スタッフが同行し、独り立ちするまで
サポートしますのでご安心ください。
<<このような方をお待ちしています。>>
「趣味を活かした仕事がしたい」
「エンターテイメントに関わる仕事がしたい」
「努力をしっかりと評価してほしい」
「実力次第で収入が増える仕事がしたい」
「一から営業を学びたい」
「生涯現役で仕事を頑張っていきたい」
「家庭やプライベートも大切にしたい」
「お客様との信頼関係を大切にしたい」
PRポイント
・研修体制が整っているため、未経験者でも活躍できる
・完全週休二日。残業が少ない。
・上限なしのインセンティブ制度
・趣味を仕事に活かせる
・家族との時間やプライベートを確保できる
営業の1日の流れ
研修フロー
-
- 研修1日目
- ◎コンプライアンス
◎座学研修
・ケーブルテレビの仕組み
・インターネットの仕組み
・電話の仕組み
・ケーブルテレビのサービス内容について
・工事方法
-
- 研修2日目
- ◎1日目の復習
◎契約書の書き方
・契約取得時の注意点まとめ
・工事取得方法
・その他、注意点
-
- 研修3日目
- ◎OJT(工事同行、営業同行)
-
- 研修4日目
- ◎OJTのまとめ
◎ロールプレイング
-
- 研修5日目
- ◎実践研修(先輩スタッフ同行)
-
- 研修終了後…
- ・6日目以降は、状況に応じてOJTを継続していきます。独り立ちするまで先輩スタッフがフォローしますのでご安心ください!!
募集要項
職種名 | ケーブルテレビのルート営業 |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給/20万円~ 平均月収例|20万円(固定給)+13万円(インセンティブ) |
給与例 | ・月給20万円~ ※試用期間3カ月は、月給18万円 月収例) 入社1年目:20万円(基本給+手当)+14万円(インセンティブ) 【昇給制度】半期に1度営業実績に応じて査定 スタッフ ・18万円+インセンティブ チーフアシスタント ・20万円+インセンティブ チーフ ・24万円+インセンティブ セクションヘッド ・28万円+インセンティブ セールスマネージャー ・32.5万円+賞与 アシスタントジェネラルマネージャー ・40万円+賞与 ジェネラルマネージャー ・50万円+賞与 ※昇給条件(実績、貢献度、勤務態度など規定あり) ※営業手当、車両手当、住宅手当、役職手当含む ※入社後3カ月は試用期間になります。 |
勤務地 | 栃木県下都賀郡壬生町 |
勤務時間 | 9:00~18:00(休憩1時間) |
休日休暇 | ・年間休日 ・完全週休2日制(火・水) ・有給休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 |
応募資格 | ・普通自動車免許 ・UIターン ・未経験者OK |
待遇 | ・研修制度あり ・車通勤OK ・制服貸与 ・経験者優遇 ・社会保険制度あり ・正社員登用あり ・雇用保険完備 ・あんしん財団の加入 |
支払日 | 当月末締め、翌月末支払 |
採用担当 | 井上 |
採用エントリーフォーム
応募ご希望のかたは下記フォームに必要事項をご入力してください。
ご応募確認後、当社よりご連絡を差し上げます。
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